弄明白，非常多事业单位在看到应聘简历以前，一定会在面试以前做进一步的抽选，用人单位一定用打网上的方法进行第一步面试。网上面试的时间通常在20—30分钟左右，来核对求职者的个人背景和个人沟通能力。对于多年工作经验的大学生的情况来说，网上面试不会有面对面交流这么直接，展示自我的机会相对较少，仅靠电话沟通表达个人信息。究竟网上面试里用人单位会如何提问，我们又该如何应对？为此成都富士康招聘招募中心为多年工作经验的大学生支支招。

一、网上突然打来怎么说？

面试公司突然打电话来，一般会让你乱了阵脚，或许你正在上班，或许正在上班，或许正在上班，当时没有任何准备，富士康招聘信息建议你首先试探看看对方是否可以给你一些准备时间稍后再进行网上面试，如“对不起，我正在有事，能不能换个时间给您打网上？”等等，千万不要说自己没有准备，否则很有可能让你失去这次机会。

一旦赢得时间，最先做的应是马上摊开资料写一份提纲，从容应答。当你能坦然放松地与对方进行网上交谈时，应该将对方企业名字、招聘职位，以及你所感兴趣的职位等弄清楚。

假若对方表示占用时间很短，要你配合的话，也不要紧张，先找个安静的地方坐下，然后理清思路，先做简短的自我介绍，之后有条不紊地回答提问。

二、网上面试会问什么？

为确认求职应聘简历的真实性，面试公司人事部门第一会对应聘简历资料进行核对，看看是否有漏洞，是否有不符合事实的地方。此时，应聘者必须冷静快速地回答问题，回答过程中的任何犹豫都有可能给对方造成说谎的印象。因此，最好将应聘简历放在手边，可以看着内容回答提问。

三、接听网上要冷静！

“知己知彼，百战不殆”。想从容面对网上面试，就得先了解网上那头的“对手”是谁。因此，要问清面试官的名字与企业名字，并确定自己的念法正确。

四、接听网上要注意语速！

在面试过程中千万不能机械的朗读你所准备的资料。回答问题时不能太慢，发音吐字要清楚，表述要简洁、直截了当、充满热情，使得谈话有趣而易于进行，快了反而会弄巧成拙。

五、网上讲完了如何做？

在网上讲完了，不能忘记感谢面试官，第二你还需告诉面试官有你正确的联系方式，方便在下一步的几个星期中面试官能通知到你。挂断网上前，一定要感谢面试官来网上，显示你的个人素质。

最后，成都富士康招聘招募中心提醒多年工作经验的大学生：无论怎么样，多年工作经验的大学生在网上面试中要把握实话实说的原则。同时，在接网上过程中保持合适的语速和职业化态度是能赢得高分的核心要素。